非合理的なしきたり｜抽象度　集団　コーチング

合理的に考えて行動したい
効率的に時間を使いたい
と考える人は多いと思います。

誰しも
無駄なことはしたくないと
思うものです。

しかし
個人というレベルで考えれば
非合理的で非効率的なことも
大きな枠組みから考えれば
実は
合理的で効率的だった
ということもありうるのです。

例えば
コロナ禍で一気に進んだ
オンラインによる会議
リアルで行う会議より
はるかに時間が短縮でき
合理的かつ効率的であると
いうように見えます。

しかしそれでも
リアル会議にこだわって
やっているという会社も
あるようです。

それは
リアルで集まる方が
コミュニケーションの質を
上げることになるし
チームとしての絆を
深めることにもなる。

非合理的で非効率的に見える
わざわざリアルで集まる
という行為が
実は長い目で見れば
チームで成果を出す
という目的のためには
合理的で効率的な行為だった
ということなのです。

社会には
様々なしきたりがあります。

一見
非合理的で非効率的に
見えるしきたりもあるのですが
これも
大きな集団として
意思疎通を図ったり
集団としての連帯感を
高めるために
とても合理的かつ効率的な
行為であるとも言えるのです。

古くから存在する
しきたりや儀式には
私たちの祖先が
長い時間かけて
集団を維持してきた
知恵が込められているものです。

そういった
しきたりや儀式を
個人のレベルで考えて
非合理的で非効率的だ。
と批判したくなる人も
いるでしょうが

そういう人には
もっと
広い視野で長いスパンで
そのしきたりや儀式について
捉えてみてほしいと思います。

きっと
新たな発見があり
先人の知恵に驚くことだ
と思います。

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