集合知｜組織 倫理法人会 コーチング
2024/10/12
集合知という言葉があります。
たくさんの人の
知性が集まって
より優れた知性が
発揮できる
という現象を
言い表しています。
3人よれば文殊の知恵
にも似た考え方です。
私は倫理法人会の会長として
この集合知を発揮できる
組織にしていきたい
と思い続けてきました。
1人のリーダーが
全てのことを決めて
メンバーにあれこれ
指示をして
メンバーがリーダーの
指示通りに動いていく。
そんな組織には
したくないと思っていました。
そのためには
メンバーの一人ひとりが
組織の目的目標を
自分事として捉え
主体的に組織運営に
関わる必要があります。
私は萩市倫理法人会の
会長として
3年目を迎えていますが
3年目にして
ようやくその集合知が
発揮されつつあるという
手応えを感じるように
なりました。
今年度は
萩市の隣町である
長門市に
新たに単会を作るために
会員数を大幅に
増やしていく
勝負の年となります。
さまざまな
ミーティングを通して
たくさんのアイデアを
出してくれて
そのアイデアの実現に向けて
動いてくれています。
高い目標に向かって
幹事の皆さんが
主体的に関わってくれることに
心から感謝しています。
集合知を発揮できる組織は
とても強い組織となりますが
そういった組織を
作るには
一朝一夕では難しいのだ
ということを実感しています。
会長という役職を通して
100名を超える
組織運営の勉強を
させてもらっていると思うと
本当にありがたいことだと
思います。
萩市倫理法人会は
来年9月30日の
長門市倫理法人会設立に向けて
集合知の発揮される
素晴らしいチームで
大きな挑戦をします。
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