Dream Support coaching

ビジネスやご家庭での成長をサポートする山口発のコーチングをコラムでご紹介します

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興味をお持ちの方にとって耳寄りな情報を発信するコラム

2026年08月の記事

江戸時代の思想家佐藤一斎の著書 『重職心得箇条』に 「勤向繁多と云う口上は恥ずべきことなり」 という言葉があります。 これは、 「いくら忙しくても “忙しい”“仕事が多い”と口にするのは 重職にある…

私たちは、 「自分の意思で人生を選んでいる」 と思っています。 しかし実際には 無意識の価値体系によって 人生の方向が自動設定されていることがあります。 その価値体系の多くは 過去の情動記憶から…

SNSで 「ナフサだけが不足しているのは不自然だ」 「誰かが買い占めているのではないか」 という話題を見かけました。 真偽はさておき、“買い占め”という現象そのものは これまでも何度も繰り返されてき…

不安や恐れを感じた時 多くの人はその感情から目をそらそうとします。 「考えないようにしよう」 「気にしすぎだ と抑え込もうとするのです。 しかし実は 恐れは“ぼんやりしている時”に最も大きくなり…

対話を通じて考えやアイデア、感情などを引き出し、目標とする行動へと促すためのコミュニケーション手法はビジネスの分野でも大きな効果を発揮します。誰かに何かを教えるという作業は一方向のコミュニケーションになりがちですが、問いかけや対話を重視した双方向の意思疎通が基本のため、様々な質問に答えながら自分の固定的な視点や考え方に気付いたり、夢や目標の達成に向けて必要な要素を知って選択肢や行動のバリエーションを増やしたりすることができます。
そのようにして主体性を持って動いているという自尊心や納得感を得るならば、モチベーションを高く保ったまま自分の個性を発揮して仕事に打ち込めるに違いありません。社員一人ひとりの成長や組織の活性化など、研修や人材育成に効果的な方法として多くの企業様から厚い信頼が寄せられています。関連する最新の情報をコラムによって定期的にお届けしてまいります。

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